Quand une organisation traverse une grève « dure » cela laisse des traces. Quand les acteurs ne se « parlent plus » suite à un événement traumatique, les réunir n’est pas évident. Réaliser un Diagnostic Partagé permet de surmonter ces difficultés, mais comment l’organiser dans un tel climat ?
Associées et associés
Practices
Diagnostic Partagé
Réaliser des diagnostic compris et acceptés pour sortir des situations bloquées
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