Un séminaire de 1,5 jours pour l’équipe centrale (15 personnes) de cette entité de Bouygues construction. L’enjeu : faire travailler une équipe qui ne s’entend plus et a de gros enjeux sur lesquels elle doit se mobiliser.
Associées et associés
Practices
Design De Séminaire
Concevoir et animer des temps collectifs utiles et audacieux, pour 10, 30, 100, … 1000 participants
Lire l'articlePublications en lien
Responsabiliser pour mobiliser
Par Thibault Vignes Mobiliser 400 collaborateurs plutôt dubitatifs sur une ambition très élevée à 5 ans, voilà le challenge ! L’engagement, c’est un peu le Graal de notre époque : […]
Lire l'article