Stéphanie de Susanne

Stéphanie cultive le lien à soi, aux autres et à l’environnement. Elle se passionne pour le fonctionnement cognitif et émotionnel des êtres humains et la manière dont ils interagissent. Elle porte une attention particulière à l’optimisation du temps, l’atteinte des objectifs et la créativité.

Elle accompagne des dirigeants et des équipes vers un management plus collaboratif. Elle a expérimenté diverses approches de gouvernance partagée et guide ses clients à construire leur propre modèle. Elle les accompagne à concrétiser une organisation en phase avec leur vision : raison d’être, valeurs et ambitions. Ses clients sont aussi bien des grands groupes que des start-ups. 

Pour compléter ce dispositif, elle anime des formations très opérationnelles sur l’efficacité dans les 3 dimensions : personnelle, relationnelle et collective.

Elle a occupé des positions managériales dans le conseil en Management & Stratégie pendant 12 ans. Elle y a acquis les compétences d’analyse, de gestion de la performance et d’équipes.

Il y a 8 ans, elle a créé un organisme de formation et de facilitation. Elle propose ses services de design et d’animation de formations et de séminaires pragmatiques, expérientiels et motivants. 

Elle travaille sa posture de manière continue en se formant et dans des groupes de supervisions : Intelligence Collective, Design de Séminaire, Approche NeuroCognitive et Comportementale, Leaders Efficiency Training, Gouvernance Cellulaire, Théorie U, Gordon Model, Elément Humain.

Stéphanie travaille en français et en anglais.